החורף בעיצומו ויחד אתו מגיעים גם המחלות וההיעדרויות מהעבודה.
אגף רגולציה בלשכת המסחר ירושלים רכז עבורכם את זכויות העובד בעת מחלה:
- העובד זכאי ל1.5 ימי מחלה לחודש
- עובד הנעדר מהעבודה בשל מחלה, רשאי לתשלום מהמעסיק בגין ההיעדרות החל מהיום השני להיעדרותו.
- עובד אינו רשאי לפדות בכסף ימי מחלה שלא ניצל.
- במהלך היעדרות של העובד בשל ימי מחלה, אסור למעסיק לפטר את העובד
- עובד זכאי להיעדר בשל ימי מחלה של ילד, בן זוג או הורה
- כדי שעובד יהיה זכאי להיעדרות בשל מחלה עליו להמציא תעודת מחלה חתומה על ידי רופא.